Todo lo que necesitas saber sobre el futuro del trabajo, las habilidades personales emergentes, los nuevos modelos laborales y el impacto de la tecnología digital o la inteligencia artificial en cada sector empresarial.
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Tecnologías exponenciales: el futuro de los negocios
Agustina Paz, directora de NeXthumans y asesora en capacitación ejecutiva, nos desvela las oportunidades y los desafíos de las tecnologías exponenciales para convertirnos en los líderes y los profesionales del futuro, y qué habilidades deberemos desarrollar.
Del despido a la reinserción en la empresa: reinvención del talento senior
Antonio Gómez de La Vega, autor del libro ‘Cómo volver a trabajar después de los 40’, nos comparte su experiencia de haber sido despedido de una corporación y reubicarse en el mundo empresarial, la importancia de la marca personal y la adaptación a las redes sociales.
El impacto de la salud en la productividad y el rendimiento
Marcelo Lewin, CEO Actiage, nos adentra en la longevidad saludable, en hábitos positivos podemos mantener, cómo influye la salud en la productividad y el peligro de los ambientes de trabajo tóxicos.
Técnicas de innovación para empresas: afronta el futuro con éxito
Santiago Vidal, fundador de Kelea, nos adentra en el mundo de la innovación empresarial, y comparte una serie de habilidades, metodologías y consejos para afrontar con éxito los cambios tecnológicos y laborales, como la digitalización o la adaptabilidad.
El auge del freeworker y del trabajo flexible
Jaime Castillo, fundador de Shakers, nos introduce en el nuevo perfil laboral del freeworker, en la evolución de la economía freelance y la figura del autónomo, y en las demandas del talento a la hora de desarrollar su potencial.
Las ventajas de la formación digital y personalizada para empleados
Elena Giménez, directora de Speexx España, nos habla de la importancia del multilingüismo y las habilidades comunicativas de los trabajadores dentro del sector empresarial actual, y como la IA permite ofrecer experiencias a medida.
La cultura de empresa en la tracción del talento: acciones efectivas
Susana Gómez, directora de Smart Culture, nos descubre la importancia de definir de manera efectiva la cultura de una empresa, cómo alinearla con la estrategia de negocio y su impacto para la atracción del talento.
Técnicas de storytelling para los negocios
Iván Fernández Amil, storyteller corporativo y ghostwriter, nos explica el poder de contar historias a la hora de vender productos o una marca, cómo emocionar y llamar la atención del público con un relato bien construido.
Tecnología e inclusión laboral: romper sesgos y barreras
Gabriel Marcolongo, CEO y fundador de Incluyeme, nos muestra el valor de la tecnología para las personas con discapacidad, los sesgos en procesos de selección y el impacto de la IA y sus algoritmos en el trabajo y en la sociedad.