Motivy

Motivy: software de Recursos Humanos

Plataforma de Recursos Humanos que utiliza técnicas gamificadas para el reconocimiento y la evaluación del desempeño de los empleados.

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Preguntas: 1/8

Características de Motivy

Motivy es una herramienta de RRHH que trata de motivar a los trabajadores mejorando su experiencia laboral. Centraliza las operaciones clave del área y usa el poder del reconocimiento para reducir el absentismo, mejorar el engagement laboral y la cultura organizacional.

Se basa en reconocimientos gamificados que se alinean con competencias profesionales y valores empresariales. Cada uno de los empleados puede reconocer a sus compañeros por medio de puntos que se acumulan para ser canjeados por productos y servicios del catálogo. 

Además, con Motivy podrás digitalizar otras tareas de recursos humanos, como programas formativos, realizar anuncios y encuestas de retroalimentación. Es una herramienta muy útil para tener una comunicación centralizada y mejorar el onboarding del empleado y la comunicación interna. Se integra con email y Whatsapp.

Mediante técnicas de analítica, reconoce tendencias y comportamientos en tiempo real, lo que permite identificarlas, descubrir fortalezas y tomar las decisiones oportunas.

Motivy potencia la cultura corporativa y utiliza el poder del reconocimiento para incrementar la productividad de la plantilla.

Pantallas de Motivy

Ventajas de Motivy

  • Base de datos de empleados.
  • Creación de análisis e informes.
  • Gestión de objetivos y recompensas.
  • Supervisión de KPIs.
  • Panel de control personalizable.

Especificaciones de Motivy

Modelo de precios

Pago único
Sin pago de licencia
Pago mensual/periódico (SaaS)

Tipos de software

Software de Recursos Humanos
Software OKR
Software Portal del empleado
Software de Onboarding
Software Evaluación del Desempeño

Despliegue

CLOUD
Servidor Cliente (On Premise)
Entorno Web
Solución de escritorio
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Soluciones de Motivy

: Motivy


Motivy dispone de un portal del empleado que facilita la construcción del óptimo clima laboral, el onboarding y la comunicación interna.

Los empleados pueden acceder a toda la información centralizada, participar en encuestas, compartir tareas para incentivar la innovación colaborativa y realizar seguimiento de su progreso de actividad.

Onboarding
Descarga
Normativa RGPD
¿Tienes soporte en castellano?
Mensajes
Encuestas
Objetivos
Fichaje/turnos
App
Firma digital
Recursos/espacios
Datos personales
Adjuntar documentos
Anticipos
Gastos
Vacaciones/ausencias
Agente Kit Digital

: Motivy


Motivy permite definir objetivos y medir el progreso y su consecución, conociendo así el rendimiento para poder tomar decisiones.

Se pueden establecer planes individuales alineando objetivos de los empleados con las metas corporativas y comprobando la evolución a través de un panel de control. 

Fortalezas y debilidades
Rendimiento
Planes de desarrollo
Objetivos
Portal del empleado
KPIs
Encuestas
Gamificación
Soporte en castellano
Normativa RGPD
Evaluaciones
Estadísticas/informes
App móvil
Agente Kit Digital

: Motivy


Motivy es un software de Recursos Humanos que mejora la motivación de los empleados, la comunicación interna y evalúa el desempeño.

El sistema permite a la plantilla enviar reconocimientos a sus compañeros y participar en los programas corporativos. Todo ello colabora a crear una cultura empresarial sólida, donde todos los miembros se sienten arropados e integrados, mejorando así la motivación y el clima laboral.

Evaluación desempeño
Portal del Empleado
Nóminas
Control Horario
Gestión de Turnos
Canal de Denuncias
Selección de Personal

: Motivy


Motivy es una solución OKR que mejora el rendimiento alineando tareas y flujos de trabajo con los objetivos empresariales.

Las tareas de los empleados formarán parte de un proyecto corporativo que persigue unos fines en concreto, de forma que podrán ver cómo el progreso de sus tareas colabora en la consecución de los objetivos.

Esto no solamente sirve para medir el rendimiento y evaluar el desempeño, sino también ayuda a establecer vínculos fuertes entre el empleado y la empresa.

Objetivos
Rendimiento
Vincular tareas
KPIs
Planificación
Comentarios
Notificaciones y alertas
Panel de actividades
Informes/análisis
Integración
Soporte en castellano
Normativa RGPD
App
Agente Kit Digital
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