Wetak Alejandría LMS - Onboarding digital y formación corporativa
Wetak ofrece Alejandría, un LMS completo para planificar, automatizar y seguir la formación interna, junto con un Plan de acogida digital gamificado que reduce tiempos de integración, mejora la motivación y fortalece el sentido de pertenencia desde el primer día.
Características de Wetak
Wetak es una plataforma de formación para empresas que utiliza las tecnologías más avanzadas para crear cursos de formación interactivos e intuitivos.
Su objetivo es proporcionar a las compañías y a sus empleados un aprendizaje ameno, divertido y que mejore la involucración del personal. Facilita la posibilidad de crear planes de formación gamificados y vídeos formativos.
Con las soluciones de Wetak las empresas podrán gestionar todo su conocimiento en un único portal. Además, se trata de herramientas escalables, de modo que se pueden ir incorporando módulos a medida que el proyecto se vaya desarrollando.
Con Alejandría y el onboarding digital de Wetak, acortas el tiempo de integración, motivas desde el primer día y aseguras formación gestionada, certificada y gamificada de la mano de expertos
Ventajas de Wetak
- Procesos de formación innovadores.
- Técnicas de gamificación.
- Formación en directo o remoto.
- Onboarding digital.
- Accesible desde cualquier dispositivo.
Especificaciones de Wetak
Modelo de precios
Pago únicoSin pago de licencia
Pago mensual/periódico (SaaS)
Tipos de software
Software eLearningSoftware Formación de empleados
Software Onboarding
Despliegue
CLOUDServidor Cliente (On Premise)
Entorno Web
Solución de escritorio
iTopTraining
Nubily LMS
Kajabi
Thinkific
Teachable
Moodle
Blackboard
LifterLMS
Sensei LMS
LearnDash
TutorLMS
Soluciones de Wetak
Software eLearning: Alejandría LMS (Software de e-learning)
Alejandría LMS de Wetak es la plataforma eLearning diseñada para ayudar a las empresas a gestionar y escalar la formación interna desde un único entorno digital. Su arquitectura modular permite crear planes formativos con o sin certificación, fomentar el reskilling, automatizar el seguimiento del cumplimiento normativo (como el compliance) y ofrecer formación adaptativa según los intereses o necesidades del personal.
Gracias a su panel de gestión integrado, las áreas de formación pueden ahorrar tiempo mediante funcionalidades como trazabilidad completa, mensajería interna, firma digital, notificaciones automatizadas y estadísticas detalladas. Además, cumple con los estándares ISO 27001 y ENS, lo que garantiza seguridad y fiabilidad en la gestión del conocimiento empresarial.
Ideal para organizaciones que buscan profesionalizar su estrategia formativa, reforzar el aprendizaje continuo y mantener una trazabilidad clara de todo el ciclo formativo.
Software Formación de empleados: Alejandría - Plataforma de formación online
Wetak ofrece un enfoque completo y flexible para desarrollar las competencias clave de tu equipo, combinando tres tipos de recursos: un catálogo de más de 500 cursos en soft y hard skills, producción de contenidos formativos a medida (vídeos, píldoras, role-plays, presentaciones, SCORM) y webinars para enriquecer el aprendizaje de manera dinámica.
Esta solución está pensada para empresas que quieren ir más allá del cumplimiento básico, ofreciendo a sus empleados herramientas reales para evolucionar profesional y personalmente. Los cursos están diseñados por expertos y pueden adaptarse al branding, valores y necesidades del cliente, asegurando una mayor implicación y alineación con los objetivos estratégicos de la compañía.
Es ideal tanto para planes de desarrollo individual como para formaciones masivas o por departamento, facilitando el acceso desde cualquier dispositivo y la integración con el LMS Alejandría si se desea trazabilidad avanzada.
Software Onboarding: Plan de acogida - Onboarding digital
Wetak te permite diseñar planes de bienvenida personalizados que acortan el tiempo de integración de las nuevas incorporaciones, aumentando su motivación y sentido de pertenencia desde el primer día. Gracias a un enfoque visual, dinámico y gamificado, el proceso de onboarding se convierte en una experiencia diferencial para cada empleado.
Podrás configurar itinerarios formativos por perfil, integrar documentos clave, protocolos internos y cualquier tipo de contenido relevante —desde vídeos y presentaciones hasta cuestionarios interactivos—, todo dentro de un entorno digital flexible que se adapta a las necesidades de tu organización.