Sopra HR
Soluciones multisectoriales y flexibles que cubren todos los aspectos de RRHH.
Características de Sopra HR
Sopra HR ofrece una gama de servicios adaptados a todo tipo de organizaciones y contextos.
Las plataformas de recursos humanos de Sopra HR abarcan la gestión administrativa y nómina, la gestión de tiempos y actividades, análisis, gestión del talento, gestión internacional de recursos humanos, monitorización y rendimiento.
Cuentan con un amplio portfolio de servicios: on-premise, cloud y externalización.
Completa gama de servicios, end-to-end, adaptados a los diferentes contextos de las organizaciones y a su evolución,
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Ventajas de Sopra HR
- Servicio de asesoría.
- Integración con otros sistemas.
- Modelos de servicio multisectoriales y flexibles.
- Infraestructura cloud que cumple con altos estándares de calidad.
Especificaciones de Sopra HR
Modelo de precios
Pago únicoSin pago de licencia
Pago mensual/periódico (SaaS)
Tipos de software
Software de Recursos HumanosSoftware de Nóminas
Despliegue
CLOUDServidor Cliente (On Premise)
Entorno Web
Solución de escritorio
Cezanne HR
a3innuva Nómina
Yunbit RRHH
Bizneo HR Suite
Endalia
Sesame HR
OpenHR
Kronjop
netTime one
Sage HR
Softy
Freematica
Zoho People
Skello
Deel HR
Lucca Core HR
Exact Software
Talentia HCM
Soluciones de Sopra HR
Software de Recursos Humanos: Sopra HR Gestión de RRHH, Nómina y Administración de Personal
Solución de gestión recursos humanos, nómina y administración de personal que responde a las necesidades de rendimiento, transformación y crecimiento de las organizaciones.
Incluye gestión de tiempos y actividades, gestión del talento, portal del empleado, gestión internacional de recursos humanos y control, reporting y simulaciones que ayudan en la toma de decisiones.